Samenleving
Flexibel werken: de economische, sociale en milieu-voordelen

Flexibel werken: de economische, sociale en milieu-voordelen

VodafoneZiggo biedt honderden bedrijven in Nederland de vrijheid om te werken hoe, waar en wanneer ze willen. Door de inzet van clouddiensten en digitale hulpmiddelen drukken zij niet alleen kosten, maar sparen zij ook het milieu. In 2018 lieten we uitgebreid onderzoek doen naar de kansen van flexibel werken. Natuurlijk was daarbij volop aandacht voor de economische effecten van vrijer werken, waaronder de kosten en de efficiëntie van werknemers en bedrijven. Maar ook de sociale aspecten, zoals werknemersgeluk en milieuaspecten als minder files, kwamen aan bod. Met de uitkomsten wil VodafoneZiggo Nederland het bedrijfsleven inspireren om hun werkwijze effectiever aan te pakken. Het belangrijkste inzicht van het onderzoek is dat er 5 miljard te verdienen is door deze manier van werken. Gebaseerd op de uitkomsten, ontwikkelde VodafoneZiggo een rekenmodel dat inzicht geeft in hoeveel een bedrijf kan besparen. 

Lees ook: Flexibel werken kan 5 miljard opleveren